皆さんは転職サイトを活用したことありますか？
「転職サイトは安心していいの？」
「転職サイトって本当に内定もらえるの？」
このように、転職サイトを利用したことない方は不安も多いのではないでしょうか。
転職サイトは、上手に利用すれば転職を成功させる可能性はとても高くなります。
今回は、私ナビカズが選ぶおすすめの転職サイトをご紹介します。
転職サイトを利用して、転職を成功させるポイントも解説しますので、ぜひ参考にしてみてください。
転職サイトとは？
転職サイトとは、企業が掲載している求人を自分で選び応募できるサービスです。
数多くの求人情報が記載されているので、手軽に比較できます。
転職エージェントとの違い
転職サイトと転職エージェントの大きな違いは、自分で求人を探すかアドバイザーに紹介されるかです。
転職サイトは、数多くある業界や職種の中から自分が希望する求人に転職サイトを通じて応募します。
一方の転職エージェントは、キャリアアドバイザーと個別に面談を行い、今までの経歴や希望をもとにキャリアアドバイザーから求人が紹介されます。
転職サイトも転職エージェントにもそれぞれの良さがあり、おすすめできる人おすすめできない人それぞれです。
こちらの記事では、転職エージェントについても紹介していますので、気になる方はぜひチェックしてみてください。
＞＞＞転職エージェントのリンク
転職サイトのメリット・デメリット
つづいて、転職サイトのメリットデメリットをご紹介します。
| メリット | デメリット |
| ・すぐに転職活動が始められる ・求人数が豊富 ・スカウト機能 ・画像や動画で企業の雰囲気が掴める | ・競争率が高い ・転職活動のサポートが受けられない ・非公開求人に応募できない |
転職サイトのメリット
まず、転職サイトのメリットをご紹介します。
すぐに転職活動が始められる
転職サイトの求人は常に公開されており、登録してなくても閲覧可能です。
転職サイトへ登録すれば、その場ですぐに応募でき、思い立ったらすぐに転職活動を始められます。
求人数が豊富
転職サイトは、常に求人数が豊富です。
たくさんの求人の中から「完全週休二日制」「未経験者歓迎」など希望の条件を短期時間で探し出せますので、自分にぴったりの企業が見つかります。
スカウト機能
多くの転職サイトには、条件がマッチした企業からオファーがくるスカウト機能が用意されています。
スカウト機能を利用することで、自分で求人を探す手間が省けたり、想定外の企業からオファーを受けたりと転職の幅が広がります。
画像や動画で企業の雰囲気が掴める
転職サイトは求人の募集要件以外にも、職場の雰囲気や環境の画像や動画が記載されています。
採用担当者からのコメントも確認できるので、あらかじめ企業の雰囲気を把握して、応募するかどうかを決めましょう。
転職サイトのデメリット
つづいて、転職サイトを利用するうえでのデメリットをご紹介します。
競争率が高い
転職サイトは、無料で誰でも利用できるため、応募数が多く競争率が高いです。
大手企業や人気企業となると、1つの求人に1,000人以上が応募することもあり、合格率が低く、書類選考すら通過しない方が多くなります。
転職活動のサポートが受けられない
転職サイトを利用する場合は、履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策などの転職活動のサポートが受けられません。
転職エージェントであれば、サポートが受けられるので、転職活動が初めての方や不安が大きい方は、転職エージェントの利用がおすすめです。
非公開求人に応募できない
転職エージェントは、ほとんどが非公開求人となっています。
しかし転職サイトでは、非公開の求人を見ることができないため、転職先の選択肢が狭くなってしまいます。
おすすめの転職サイト10選
数多くある転職サイトの中からおすすめの10選をご紹介します。
リクナビNEXT
リクナビNEXTの公開求人は約13,000件以上あり、転職サイト業界トップクラスです。
独自の高精度AIがひとりひとりを分析し、巨大なデータベースの中から最適な求人を選び抜いておすすめしてくれます。
また、全体の85％が他社に掲載されていない独占案件のため、リクナビNEXTは登録しておいて間違いなしのサイトです。
リクナビNEXTの口コミ
リクナビNEXTの口コミを集めてみました。
リクナビNEXTは、トップクラスなだけあって求人内容もサイト自体もとても良い印象のようです。
リクナビNEXTのおすすめポイント
- 日本最大級の求人数
- 高精度AIがぴったりの求人をおすすめしてくれる
- 企業側から応募のオファーあり
doda
dodaの公開求人数は65,000件以上あり、大手企業の求人割合が多くなっています。
非公開求人を含めると10万件以上求人数で、都心から地方まで豊富に揃っています。
転職エージェントサービスも運営しているので、転職サイトと併用して利用したい方へおすすめです。
dodaの口コミ
dodaの口コミを集めてみました。
求人数も人柄も良い印象のようです。しかし、求人数がたくさんあるようなので、しっかりと自分で見極めましょう。
dodaのおすすめポイント
- 業界大手で全国に支店を構えている
- 求人数は業界トップクラス
- 転職エージェントサイトも併用して利用できる
女の転職type
女の転職typeは、仕事に向き合う女性のための転職サイトです。
未経験から正社員になれる求人やプライベートも充実できるような残業が少ない求人、仕事と育児を両立できる求人など、女性に人気の求人が豊富にあります。
マッチング機能も充実しているので、手軽に自分に合った仕事を見つけられます。
女の転職typeの口コミ
女の転職typeの口コミを集めてみました。
女性の転職typeは、とても使いやすく仕事も見つけやすいサイトのようです。しかし、連絡がこないという口コミもありましたので、注意が必要です。
女性の転職typeのおすすめポイント
- 女性に嬉しい求人がいっぱい
- マッチング機能が充実
リブズキャリア
リブズキャリアは、キャリアアップを目指す女性に向けられて作られた転職サイトです。
働き方の改善や仕事復帰など、ライフステージに合わせた条件や希望の働き方ができる企業を見つけられます。
採用したい企業から直接スカウトが届いたり、働き方や帰宅時間などこだわりのじ条件で求人が探せたりと自分にぴったりの企業と出会えます。
リブズキャリアの口コミ
リブズキャリアの口コミを集めてみました。
リブズキャリアは、良い口コミがたくさんありました。やはり女性向けの転職サイトのようで、特に仕事復帰したい方へおすすめです。
リブズキャリアのおすすめポイント
- あなたを採用したい企業からスカウトが届く
- 女性ならではのこだわり条件で求人が探せる
- カルチャーマッチ診断が利用できる
キャリトレ
キャリトレは、主に20代向けに転職をサポートする若者向けの転職サイトです。
20代の会員が約7割を占めており、有料ベンチャーから大手企業まで多数あります。
転職活動の手順がまとめてあったり、登録した情報にマッチしている求人を自動で表示してくれたりと転職活動のサポート機能も充実しています。
キャリトレの口コミ
キャリトレの口コミを集めてみました。
キャリトレに登録しておけば安心して進められるので、転職活動に対して不安がある方はぜひ登録してみてください。
キャリトレのおすすめポイント
- スカウト機能あり
- 20代向けの求人が豊富
マイナビ転職
マイナビ転職は、20〜30代前半の方に多く利用されている転職サイトです。
希望条件や経験、スキルなどの登録情報に興味を持った企業から直接オファーが届くスカウトサービスや、転職活動の不安を解消できる転職スタートアップセミナーなどのサービスが充実しています。
また、転職活動に役立つノウハウも提供しているので、初めて転職活動をする方へおすすめです。
マイナビ転職の口コミ
マイナビ転職の口コミを集めてみました。
マイナビ転職は大手のため、求人数もとても豊富です。しかし担当者によって、対応の差があるようなので、しっかりと見極めましょう。
マイナビ転職のおすすめポイント
- 転職エージェントと併用できる
- 20〜30代の求人数が豊富
- 転職活動サポートが充実
CAREERCARVER
キャリアカバーは、国内最大手のリクルートが運営するハイキャリア向けの転職サイトです。
一般的な転職サイトでは、自分で求人を探し応募しますが、キャリアカーバーでは、1,000人以上のヘッドハンターが希望条件にマッチした求人を提案してくれます。
経歴にぴったりな求人を紹介してくれるので、転職活動をスムーズに進められます。
CAREERCARVERの口コミ
キャリアカーバーの口コミを集めてみました。
キャリアカーバーの求人内容は良い口コミがたくさんありました。しかし、面談の誘いが多いらしいので、マイペースに転職活動したい方にはおすすめできません
CAREERCARVERのおすすめポイント
- あなたに合った求人を丁寧に提案
- 年収800万・2,000万の求人多数
- 登録後はスカウトを待つだけ
ビズリーチ
ビズリーチは、一流ヘッドハンターや優良企業からスカウトが届くハイクラスの転職サイトです。
ビズリーチもCAREERCARVERと同じヘッドハンティング型のサービスなので、登録しておくだけでぴったりの求人を紹介してくれます。
スカウトを受け取ることで、思いもよらない企業や業界に出会える可能性もあるため、転職活動の幅が広がります。
ビズリーチの口コミ
ビズリーチの口コミを集めてみました。
ビズリーチのヘッドハンティングは、とても優良な意見が多かったです。企業の採用担当者から直接連絡が来ますので、スムーズに転職活動が進められます。
ビズリーチのおすすめポイント
- 年収1,000万円以上の求人が3分の1以上
- 8割以上がスカウトからの転職成功者
- 企業の中核を狙うハイクラス求人に出会える
ハタラクティブ
ハタラクティブは、20代のフリーターや既卒、第二新卒に特化した転職支援サービスです。
求人の80％以上が未経験でも正社員として就職できる求人のため、学歴や経歴に関係なくだれでも転職支援が受けられます。
カウンセリングの実績が60,000人以上で、多くの求職者がサービスを利用しています。
ハタラクティブの口コミ
ハタラクティブの口コミを集めてみました。
ハタラクティブはやはり、フリーターや既卒向けの転職サイトのようです。就職活動が初めての方や不安が大きい方向けです。
ハタラクティブのおすすめポイント
- 未経験でも正社員就職が可能
- 自分に合った社風の求人が見つかる
就職shop
就職shopは、株式会社リクルートキャリアが運営する転職活動支援サービスです。
求人数もとても多く、未経験者向けの案件だけでも8,000件以上あり、経験豊富な専任のキャリアコーディネーターが正社員就職活動のサポートをしてくれます。
就職shopの最大の魅力は、経験や資格などを見る書類選考はなしで面接から受けられます。
就職shopの口コミ
転職shopの口コミを集めてみました。
就職shopは、直接訪問をして取材した安心の求人のため、労働環境や職場の雰囲気など生の情報が分かります。
就職shopのおすすめポイント
- 求人は未経験者が対象
- 100％直接訪問して取材した安心の求人
- 書類選考なし
転職サイトを利用して転職を成功させるポイント
おすすめの転職サイトを紹介しましたが、ただ利用するだけでは、なかなか転職を成功させることはできません。
つづいて、転職サイトを利用して転職を成功させるポイントをご紹介します。
転職サイトを上手に利用する
転職サイトは誰でも手軽に登録できますが、情報量が多すぎたり使いこなすが難しかったりと効率の良い使い方はなかなかできません。
まず、転職サイトを上手に利用する方法をご紹介します。
複数の転職サイトを利用する
転職サイトは複数登録が基本です。
サイトによって求人を出している種類も数も異なるため、複数のサイトに登録して、希望通りの企業を見つけましょう。
実は、転職サイトに求人を出すには数百万の費用がかかります。
そのため、中小企業やベンチャー企業などは、ここの転職サイトには求人を出しているけど、あそこの転職サイトには出してないことも珍しくありません。
また、転職サイトによって独自のサービスもあるため、その特徴を活かした部分やサービスを利用できるのはとても大きなメリットになります。
スカウト機能を上手く活用する
転職サイトには、求職者のスキルや経歴を見て企業側がスカウトする機能が存在します。
一斉送信のスカウトメールもありますが、本当に採用担当からスカウトがくることもあります。
自分の経歴やスキルが必要としている企業を知れるので、スカウト機能を上手に活用していきましょう。
転職エージェントと併用する
転職サイトは、自分1人で転職活動をしなければなりません。
しかし、転職サイトと転職エージェントと併用すると、就職活動のプロであるキャリアアドバイザーと相談しながら、効率的に転職活動を進められます。
転職サイトで気になる企業に目星をつけ、気になった求人を転職エージェントに相談し、推薦状つきで応募すると、書類選考の通過率が高くなります。
また、転職サイトには載っていない非公開求人も紹介してくれるので、より企業の幅が広がり、スムーズに転職活動ができるでしょう。
転職サイトを選び方
つづいて、数多くある転職サイトの選び方をご紹介します。
求人数の多さや質
求人が多い転職サイトは、企業から信頼されている転職サイトといっても過言ではないです。
実際に名のしれた大手ほど、求人数が高いのも事実です。
転職サイトに企業がお金を払って求人を出す仕組みのため、求人数が多い場合は実績もあり、信頼できる転職サイトと言えるでしょう。
サポート体制
転職活動のサポートは、転職サイトによってさまざまです。
サイト上で転職者へ向けたノウハウを提供していたり、イベントやセミナーを頻繁に開催していたりと転職活動のサポートを行なっている転職サイトもたくさんあります。
転職サイトと転職エージェントを併用できるサイトは、より充実したサポート受けられます。
独自のサービス
転職サイトは数えきれないほど多く存在します。
そのため、他社との差別化のために独自のサービスを提供している転職サイトも多くあります。
応募書類や自己分析のツールを無料で提供していたり、スカウトシステムがあったりとさまざまです。
転職サイトを見て、使ってみたいサービスがあればその転職サイトを登録してみる方法も良いでしょう。
サイトの見やすさと使いやすさ
できるだけ見やすくシンプルなデザインの転職サイトを活用すると、ストレスなく転職活動が進められます。
逆にサイトのデザインがごちゃごちゃしており、見づらかったりすると求人を探すのに一苦労です。
また、企業への応募や返信のやりとりをする画面が簡単な転職サイトはとても使いやすいのでおすすめです。
口コミサイトも活用しよう
転職サイトのみの情報だと、「会社の環境はどうなのか」「給与はどうなのか」など実際の企業に対する不安は数えきれないと思います。
そのため、できる限りの情報を集めるために口コミサイトを活用しましょう。
下記の口コミサイトがおすすめなので、転職サイトと合わせてチェックしてみてください。
- Open Work
- 転職会議
- キャリコネ
転職サイトに記載されている情報だけを鵜呑みにするのではなく、実際の口コミも見て応募するか決めましょう。
Open Work(オープンワーク)
Open Work(オープンワーク)とは、実際に働いていた社員の口コミがまとまったサイトです。
社員口コミ・評価スコアがやく840万件、登録ユーザー数が約290万人とOpen Workには大量の口コミが集まっています。
また、口コミを書き込める社員の要件が定まっているため、情報の正確さが厳格です。
Open Workでは、公式ホームページや会社説明会だけでは知れない現場のリアルな声を知れるので、とてもおすすめです。
転職会議
転職会議は、国内最大級の転職総合サイトです。
現社員や元社員から企業の年収や評判、面接対策などの口コミを転職希望者向けに提供しています。
転職系サービスとしては日本最大級の会員数700万人以上を誇っており、日本中の企業の口コミが閲覧可能です。
面接対策の口コミは、具体的に面接官の雰囲気や実際にされた質問などが記載されてあるので、転職活動にはとても役立ちます。
キャリコネ
キャリコネとは、社員の皆様が投稿した企業に関する口コミや年収情報、面接体験などを共有するサイトです。
情報の信頼性を高めるために、投稿の掲載のハードルを設けたり投稿者の確認を行ったりととても信憑性も高くなっています。
サイトに集まった質の高いデータから転職者を支援するサービスも行なっていますので、これから転職を考えている方や転職活動に不安のある方におすすめです。
転職サイトを利用した転職活動の流れ
転職サイトを利用するには大まかに2つの流れがあります。
最後に、転職サイトを利用した転職活動の流れを紹介します。
流れ①：自分で探す
- 転職サイトに登録する
- サイト内で企業探し
- エントリー
- 面接
- 採用
上記がもっともメジャーな流れです。学生時代のアルバイトや就職活動とほぼ同じ流れとなります。
流れ②：企業からのスカウト
- サイト登録
- スキルなどを登録
- スカウトサービス
- エントリー
- 面接
- 採用
転職サイトには、経歴やスキル、希望条件などを吟味した企業からのスカウトサービスがあります。
ただし、オファーがあるといっても内定を保証するものではありません。そのため、スカウトをもらっても気を引き締めて転職対策を行いましょう。
まとめ
今回は、おすすめの転職サイトをご紹介しました。
転職サイトはたくさんの種類があるため、決めるまでが難しいですが、求人数も多くスムーズに転職活動を進められます。
転職サイトと転職エージェントを上手に利用して、転職活動を成功させましょう！
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